หมายเลข107 มี 5 นโยบาย “ประกันสังคมแบบใหม่”

[junjao]

หมายเลข107 มี 5 นโยบาย "ประกันสังคมแบบใหม่"

27 กันยายน 2569 เลือกตั้งผู้แทนฝ่ายผู้ประกันตน และนายจ้าง สำนักงานประกันสังคม สามารถเลือกได้ฝ่ายละ 7 หมายเลข ผมได้หมายเลข 107 ช่วยกันไปเลือกตั้งด้วยครับ "เลือกคนทำงาน เพื่อสิทธิของเรา"

## 5 นโยบาย "ประกันสังคมแบบใหม่" ที่น่าสนใจ

### 1. 👴 ประกันสังคมดูแลผู้สูงอายุระยะยาว

**"เจ็บป่วยติดเตียง มีคนดูแล ประกันสังคมช่วยจ่าย"**

เสนอให้จัดตั้ง **กองทุนดูแลผู้สูงอายุและผู้มีภาวะพึ่งพิง (Long-Term Care)**

ให้สิทธิ เช่น

* ค่าดูแลผู้ป่วยติดเตียง
* ค่าผู้ดูแล/ผู้ช่วยดูแล
* อุปกรณ์ช่วยเหลือผู้สูงอายุ
* บริการดูแลที่บ้าน
* ศูนย์ดูแลผู้สูงอายุในชุมชน

ปัจจุบันคนจำนวนมากไม่ได้กังวลแค่ "เงินบำนาญ" แต่กังวลว่า **ถ้าแก่แล้วช่วยเหลือตัวเองไม่ได้ ใครจะดูแล?

ILO ก็ระบุว่าการคุ้มครองผู้สูงอายุควรรวมถึง **pensions, care and services** ไม่ใช่เฉพาะเงินบำนาญ

---

### 2. 👶 เงินออม/สวัสดิการบุตรแบบต่อเนื่อง

**"มีลูก ไม่ต้องหมดตัว เพราะประกันสังคมช่วยเลี้ยง"**

พัฒนาจากสิทธิเด็กแบบเดิมเป็น **Social Security Child Benefit**

ตัวอย่างแนวคิด:

* เงินช่วยเหลือบุตรรายเดือน
* เพิ่มเงินตามจำนวนบุตร
* เงินช่วยเหลือค่าเลี้ยงดูเด็กเล็ก
* สนับสนุนค่าอาหาร/การศึกษา
* เพิ่มสิทธิสำหรับครอบครัวรายได้น้อย

เปลี่ยนจาก "ช่วยตอนคลอด" เป็น ช่วยเลี้ยงจนเด็กเติบโต

ILO ระบุว่า social protection floor ควรมีหลักประกันรายได้สำหรับเด็ก รวมถึงโภชนาการ การศึกษา และการดูแลเด็ก

---

### 3. 💼 "ตกงานต้องมีงานใหม่" ไม่ใช่แค่เงินทดแทน

**"ประกันสังคมไม่ใช่แค่จ่ายเงินตอนตกงาน แต่ต้องช่วยให้กลับไปทำงานได้"**

เสนอระบบ **Unemployment + Job Re-Start**

เมื่อผู้ประกันตนตกงาน ให้ได้รับทั้ง

* เงินทดแทนการว่างงาน
* ฝึกอาชีพฟรี
* ใบรับรองทักษะใหม่
* Matching งานกับนายจ้าง
* เงินสนับสนุนระหว่างฝึกอาชีพ
* สิทธิเรียนทักษะดิจิทัล/AI
* ช่วยเหลือผู้ที่มีอายุ 45–60 ปีให้กลับเข้าสู่ตลาดแรงงาน

"ตกงานวันนี้ ประกันสังคมต้องช่วยให้มีงานใหม่พรุ่งนี้"

ILO ระบุว่าการคุ้มครองการว่างงานสามารถรวมถึง **บริการสำหรับผู้ว่างงานและการรับประกันการมีงานทำ** ไม่ใช่เพียงเงินสดอย่างเดียว

---

### 4. 🏠 กองทุนที่อยู่อาศัยสำหรับผู้ประกันตน

**"ทำงานทั้งชีวิต ต้องมีสิทธิ์มีบ้าน"**

เสนอ **Social Security Housing Fund**

ให้ผู้ประกันตนสามารถเข้าถึง

* สินเชื่อบ้านดอกเบี้ยต่ำ
* เงินกู้ซ่อมแซมบ้าน
* บ้านเช่าราคาพิเศษ
* ที่อยู่อาศัยสำหรับผู้สูงอายุ
* โครงการบ้านใกล้ระบบขนส่ง
* ช่วยผู้ประกันตนรายได้น้อยลดภาระค่าเช่า

เป็นการนำเงินออมและระบบสวัสดิการมาช่วยแก้ปัญหา **"ทำงานแต่ไม่มีบ้าน"**

เรื่องที่อยู่อาศัยสามารถเป็นส่วนหนึ่งของแนวคิด social protection floor ได้ โดย ILO ระบุถึงการเข้าถึงบริการจำเป็น รวมถึง housing ตามบริบทและลำดับความสำคัญของแต่ละประเทศ
---

### 5. 🌏 ประกันสังคม "ติดตัวไปได้ทุกประเทศ"

**"ทำงานต่างประเทศ เงินประกันสังคมไม่หาย"**

พัฒนาระบบ **Portable Social Security**

สำหรับคนไทยที่ไปทำงานต่างประเทศ หรือแรงงานต่างชาติในไทย

เสนอให้ทำความตกลงกับประเทศต่าง ๆ เพื่อให้

* รวมระยะเวลาการทำงานของแต่ละประเทศ
* นับสิทธิเงินสมทบต่อเนื่อง
* ลดปัญหาจ่ายเงินสมทบซ้ำ
* สามารถขอรับสิทธิเมื่อกลับประเทศไทย
* เชื่อมข้อมูลประกันสังคมระหว่างประเทศ


---


> **"5 สิทธิใหม่ เปลี่ยนประกันสังคมไทย"**

**1. แก่ มีคนดูแล**
👴 กองทุนดูแลผู้สูงอายุระยะยาว

**2. มีลูก มีหลักประกัน**
👶 เงินสวัสดิการบุตรต่อเนื่อง

**3. ตกงาน มีงานใหม่**
💼 ฝึกอาชีพ + จัดหางาน + เงินทดแทน

**4. ทำงาน มีโอกาสมีบ้าน**
🏠 กองทุนที่อยู่อาศัยผู้ประกันตน

**5. ไปทำงานต่างประเทศ สิทธิไม่หาย**
🌏 ประกันสังคมเชื่อมสิทธิระหว่างประเทศ

แนวคิดทั้ง 5 ข้อนี้สอดคล้องกับทิศทางของ ILO ที่มองว่าประกันสังคมยุคใหม่ควรขยายจากการจ่ายเงินทดแทนแบบเดิม ไปสู่ **รายได้ สุขภาพ ครอบครัว เด็ก การว่างงาน ผู้สูงอายุ และบริการดูแลตลอดช่วงชีวิต**

-----------------------------------------------------